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12 novembre 2018

Intermines
Estimer et négocier son salaire

Dans toute discussion ou négociation sur son salaire il est très utile de disposer d’information sur les salaires de ses comparables, afin d’argumenter et justifier ses demandes. Or cette information n’est pas aisément accessible !

C’est tout l’intérêt de l’enquête annuelle de l’IESF de réunir des données précises sur les salaires des diplômés des grandes écoles, à tous les stades de leurs parcours. En 2018 ils ont été 52000 ingénieurs et cadres à y répondre.

L’enquête IESF fournit des fourchettes de salaire selon une grille d’emplois et de critères assez fine pour donner des repères pertinents. Mines ParisTech Alumni et Mines Saint-Etienne Alumni ont en outre fait réaliser des extractions rapportées à leurs écoles. Ces extractions sont disponibles auprès de ces associations.

Un enseignement parmi beaucoup d’autres est que les salaires et périphériques à l’international surclassent les salaires en France, en particulier pour les plus expérimentés. Pour les 16% d’ingénieurs diplômés en France et établis à l’international, leur rémunération moyenne est de 50% supérieure. Ceci ne reste évidemment qu’un indicateur eu égard aux autres paramètres de la comparaison : coût de la vie, fiscalité, etc.

De plus I’IESF propose sur son site une simulation personnalisée, basée sur l’enquête nationale, qui permet un ciblage fin. Cette simulation est ouverte aux cotisants des associations, qui peuvent s’enregistrer sur le site de l’IESF. Cette simulation coûte deux euros…

A noter que l’APEC propose également sur son site une simulation personnalisée, à maille cependant plus large que l’IESF.

Last but not least, Intermines organise régulièrement un atelier « Négocier son salaire » animé par Arnaud Delphin, coach en évolution professionnelle. Le dernier atelier avait lieu début novembre et rassemblait trente participants d’horizons différents. Un socle pour aborder une discussion salaire avec méthode et sérénité.

Philippe Garnier – Délégué Intermines Carrière



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